（記者 徐黎一 通訊員 劉媛媛）日前，上合物流園（連云開發區）首屆職工運動會圓滿收官，吸引18家企事業單位、200多名職工積極參與。這也是連云開發區總工會打造產改特色品牌，助力企業凝聚高質量發展新動能的一個縮影。近年來，園區工會充分發揮工會聯系職工、組織職工、引導職工、服務職工的重要作用，聚焦工會主責主業，以維護職工合法權益、竭誠服務職工群眾為根本出發點和落腳點，賦能園區高質量發展。

連云開發區地處東部濱海、燒香河畔，是我市沿海產業帶的重要組成部分。2023年，園區完成地區生產總值75.8億元，工業應稅銷售收入250.9億元，物流業主營收入43.8億元。當前，園區已形成以新材料、先進制造、港航貿易物流及海洋生物四大產業為主導的產業發展格局，一批圍繞產業鏈、供應鏈、價值鏈的重大項目紛紛投產運營，產業業態日趨多元，工業物流產業鏈加快形成。

職工在哪里，工會組織就建到哪里。連云開發區總工會現有建會企業33家，產改企業18家，覆蓋企業職工6000多人。為做實新產業工人隊伍建設改革，連云開發區總工會通過強化黨建引領、提升職工素質等舉措，高質量推動黨建、工會、產改一體化進程。同時，該區總工會還在豐益、三吉利等產改企業勞模創新工作室創建黨支部，設立黨員先鋒示范崗、黨員突擊隊，確保企業在應急、安全、生產、研發等重點崗位都有黨員，有效發揮黨員隊伍在生產經營中的示范帶動作用。

不僅如此，作為黨和政府聯系職工群眾的橋梁和紐帶，連云開發區總工會立足實際，高標準履行“工會使命”、踐行“工會擔當”、傳遞“工會溫度”，用有目共睹的工作成效彰顯了工會組織的作為。多年來，該區總工會始終堅持以“暖心、關懷、幫扶”為主題，把開展豐富多彩的文體活動作為增強職工身體素質、活躍職工精神文化生活、凝聚職工奮進力量的重要手段，組織200多名企業職工參加健步走、職工家庭親子運動會、味美連云海鮮美食大賽、慶“三八”等職工主題活動，讓職工充分感受“家”給予的溫暖與快樂。2023年，豐益、華樂分獲省級職工之家、省級職工小家榮譽稱號。“今年，我們將升級改造‘紅卡司機之家’，提供服務、休息、信息查詢等暖心服務品牌，解決園區紅卡司機的‘急難愁盼’。”該區總工會負責人介紹。

作為連云區產業高質量發展的重要陣地，連云開發區已成為產業工人隊伍建設改革的重要陣地。近年來，連云開發區總工會圍繞黨政中心任務，圍繞職工群眾需求，緊緊依靠職工、真誠服務職工讓產業工人在勞動中體現價值、展現風采、創造幸福，得到了企業和職工的普遍認可，也為區域經濟的高質量發展和產業轉型升級提供了有力支撐。

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